Les formations professionnelles diplômantes en France sont devenues incontournables pour garantir le succès professionnel. En effet, sans diplôme, il est désormais presque impossible de trouver un emploi. De nombreuses entreprises demandent au minimum le baccalauréat.
Face à cette réalité, vous devez impérativement vous poser les bonnes questions sur les formations à suivre et celles qui vont donner du crédit à votre profil.
Grâce à cet article, vous allez être en mesure de :
- comprendre la signification des formations professionnelles diplômantes,
- connaître les formations professionnelles diplômantes en France,
- identifier les avantages de ces formations pour le parcours professionnel de chacun,
- déterminer la meilleure méthode d’apprentissage.
Vous souhaitez avoir un diplôme, mais vous ne savez pas par où commencer ? Vous désirez différencier les différentes formations professionnelles diplômantes disponibles pour développer vos compétences ? Cet article va vous donner toutes les clés pour trouver l’approche en adéquation avec vos objectifs professionnels et personnels.
Qu'est-ce qu'une formation diplômante ?
Une formation pour adulte diplômante délivre un diplôme reconnu par l’État à la fin de la formation ou des études. Il existe plusieurs diplômes :
- Ceux de l’Éducation nationale qui démontrent la maîtrise des savoirs généraux et la possibilité d’exercer des activités professionnelles.
- Les diplômes délivrés par différents ministères qui mettent en lumière des capacités professionnelles autour d’un domaine ou d’une spécialisation (santé, sports, agriculture, affaires sociales...)
Quel que soit le type de diplôme, celui-ci certifie l’apprentissage et la maîtrise de différentes notions en fonction du secteur d’activité ou du grade scolaire.
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Quelles sont les formations professionnelle diplômantes en France ?
Il existe, en France, différents types de formations professionnelles et de diplômes en fonction du parcours de chacun. Ils sont classés en fonction du nombre d’années d’études et du niveau atteint.
Dans le cadre des diplômes classiques, connus par tous les apprenants, salariés ou collaborateurs :
- VI : brevet des collèges, niveau de formation sans diplôme,
- V : CAP, BEP,
- IV : Baccalauréat,
- III : Bac +2 (BTS, Diplôme universitaire de Technologie (DUT) ou encore Technicien spécialisé conducteur de Travaux),
- II : Bac +3 (la licence professionnelle ou générale),
- I : Bac +5 (master, diplôme d’ingénieur et doctorat).
Cependant, la classification va plus loin. Il existe de nombreux diplômes que vous pouvez obtenir à la fin d’une formation ou d’un enseignement :
- certificats de compétences (CCP, délivré par le ministère du Travail)
- certificats professionnels afin de démontrer une maîtrise professionnelle,
- titres RNCP (Répertoire National de la Certification Professionnelle) niveaux II et III,
- diplômes d'Établissement (délivré à la fin d’une formation au sein d’un établissement d'enseignement),
- licences,
- diplômes ingénieur.
Plusieurs certificats mettent en avant les connaissances et les compétences de chacun à la fin d’une formation. Cette preuve écrite du suivi de l’enseignement présente de nombreux avantages pour tous les apprenants, les collaborateurs ou les salariés qui finalisent une formation.
Pourquoi suivre des formations professionnelles diplômantes ?
L’obtention d'un diplôme reconnu par l'État est la finalité logique après avoir suivi un enseignement depuis quelques mois, voire des années. Cette preuve écrite vous permet de justifier :
- votre savoir,
- vos compétences,
- vos connaissances,
- et ainsi de le mettre en avant dans votre CV.
Les employeurs sont sensibles à ce niveau d’études qu’ils jugent fondamental pour gagner en maturité et en expertise.
Par exemple, de nombreux postes nécessitent un niveau d’études particulier. Plusieurs entreprises demandent un BAC +5 pour les chargés de communication. D’autres refusent de recruter des profils qui n’ont pas le baccalauréat.
Par ailleurs, lors d’une formation, les apprenants développent d’autres qualités liées à l’expérience comme :
- autonomie,
- gestion du temps,
- mémorisation,
- compréhension des situations de crise,
- échanges avec les autres apprenants,
- organisation.
Au-delà des connaissances théoriques, l’expérience de formation est humaine et enrichissante. Grâce à l’obtention d’un diplôme à la fin d’une formation professionnelle diplômante, les apprenants peuvent justifier leur participation aux modules de ce type d’enseignement.
De plus, certaines entreprises valorisent ce diplôme, car il démontre l’acquisition de compétences particulières pour le poste. La personne sélectionnée sera donc en mesure de commencer à travailler et à développer l’entreprise, sans être formée. Elle réunit toutes les conditions pour assurer la croissance d’un business et commencer à travailler pour atteindre les objectifs de la formation professionnelle définis par le business.
Suivre une formation professionnelle diplômante rassure le recruteur qui ne connait pas les profils. Cette assurance est une garantie de succès et d’efficacité de la nouvelle recrue.
Pour en savoir plus, découvrez la définition de la formation professionnelle.
Se préparer à une formation en langue diplômante avec GlobalExam
Vous souhaitez suivre une formation diplômante, mais vous ne savez pas quelle thématique choisir ? Vous avez envie de valoriser votre profil à l’aide d’une formation professionnelle ? Notre plateforme e-learning GlobalExam vous propose une formation en langue diplômante.
En fonction de vos envies, de votre métier, de vos objectifs, de vos compétences et de vos connaissances, optez pour l’anglais, l’espagnol ou encore le chinois.
Afin d’assurer la pertinence et le succès de cette formation, des tests de niveaux sont faits au début des modules. Cette évaluation a pour objectif de déterminer quels sont vos besoins. Le formateur sera donc en mesure de vous aider pour assurer cet enseignement. Par exemple, dans le cadre d'une formation professionnelle d'anglais, un débutant ne va pas avoir les mêmes modules qu’une personne ayant un niveau intermédiaire. Avec cette approche, la perte de temps et de motivation est évitée.
Après cette étape initiale, plusieurs éléments sont mis en place :
- différents supports d'apprentissage au sein de la formation comme des textes, des vidéos, des jeux, des cours interactifs ou encore des chats et des livres,
- fiches de révision,
- plusieurs types d’exercices d'entraînement,
- un accompagnement personnalisé,
- accès aux suivis et aux évolutions grâce à des tableaux intuitifs.
À la fin des modules, des examens sont organisés pour délivrer une certification. Celle-ci peut être mise en avant sur votre CV. Cette formation professionnelle diplômante va vous permettre d’apprendre le vocabulaire et la structure de phrases professionnelles, notamment avec le Business English. Le papier délivré à la fin de cette formation est une preuve pour les employeurs des capacités de l’apprenant.
La formation professionnelle diplômante est une excellente approche pour gagner la confiance des employeurs. Facilement et rapidement, les apprenants peuvent justifier leurs compétences et leurs connaissances.
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