Vos collaborateurs souhaitent se former, pour monter en compétence ou évoluer dans leur emploi. Pourquoi ne pas leur proposer une formation accessible via leur Compte Professionnel de Formation (CPF) ? Ce compte, accessible à tous, et ce, tout au long de la vie, permet de financer des formations et d’obtenir les certifications et qualifications nécessaires à toute évolution professionnelle.
Dans cet article, nous vous expliquerons :
Vous êtes prêts à tout savoir sur ce sujet ? Et bien, allons-y !
Le Compte Professionnel de Formation permet au salarié de cumuler des crédits. Suffisamment approvisionné, le solde ouvre des droits à des formations qualifiantes ou certifiantes.
Pour être éligibles au CPF, les formations doivent correspondre aux besoins immédiats du marché du travail et être obligatoirement qualifiantes. Elles doivent figurer dans des listes établies par des organismes professionnels ou interprofessionnels, comme le Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
Afin de permettre à tous de suivre l’enseignement le plus adapté, les formations éligibles au CPF sont nombreuses et variées. On peut, par exemple, trouver :
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Des formations en langue |
La maîtrise d’une langue étrangère, comme l’anglais par exemple, est essentielle dans le monde de l’entreprise. Les employeurs recherchent des personnes qui ont déjà une bonne maîtrise linguistique et qui pourront travailler en toute autonomie. Les formations professionnelles en langues permettent d'améliorer le niveau de langue et également de préparer une certification en langue. Les profils qui peuvent apporter la preuve de leur niveau de langue, via une certification en langue reconnue, ont plus de chances d’obtenir un poste à compétences égales. En savoir plus : découvrez les formations en langue qui peuvent être prise en charge avec le CPF. |
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Des formations axées sur la maîtrise d’un logiciel |
Il peut ici s’agir d’outils bureautiques, comme la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.), mais aussi de logiciels plus spécifiques. Par exemple, une personne souhaitant améliorer ses compétences en graphisme pourra suivre une formation sur le logiciel Adobe Photoshop. |
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Des formations axées métiers |
Les formations professionnelles éligibles au CPF peuvent très bien déboucher sur l’obtention d’un diplôme et forme de A à Z à un métier. Il peut alors être très intéressant de mobiliser son Compte Professionnel de Formation pour un projet de reconversion. |
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Des formations spécialisées dans un secteur en particulier |
De façon plus large, le CPF peut également permettre d’en apprendre plus sur un secteur en particulier : agroalimentaire, commerce, informatique, mécanique, etc. Le choix ne manque pas. |
Dans une récente étude, la Caisse des dépôts a fait le point sur les formations les plus demandées. Sans surprise, acquérir le titre des certifications linguistiques étaient les plus convoitées :
Juste devant les certifications en compétences informatiques (TOSA, PCIE, etc.) et les bilans de compétences. Les accompagnements aux Validations des Acquis de l’Expérience (VAE) sont également très demandés ainsi que les préparations au permis de conduire.
Si passer par une formation éligible au CPF intéresse vos collaborateurs ou apprenants, sachez qu’il leur est possible d’accéder à leur CPF et d’utiliser leur solde à tout moment en se connectant sur le site Mon Compte Formation.
Quel que soit le niveau ou le projet professionnel de vos collaborateurs ou apprenants, il y a de multiples raisons de les inciter à utiliser leur Compte Personnel de Formation :
Raison n°1
La formation est un excellent vecteur de maintien ou de retour à l’emploi. Il est aujourd’hui important d’apprendre tout au long de sa carrière, pour favoriser son évolution professionnelle ou se donner les chances d’intégrer une nouvelle entreprise.
Les formations éligibles au CPF sont toutes liées aux besoins actuels du marché du travail. Choisir une formation éligible, c’est donc s’assurer d’être employable.
Bon à savoir, les formations qualifiantes sont également disponibles avec le CPF ! Les formations en management sont aussi éligibles au CPF.
Raison n°2
Il ne faut pas hésiter à utiliser son solde CPF pour monter en compétence. En effet, cela permet d’accéder à des formations validées par les branches professionnelles et donc d’être au plus près des attentes des employeurs.
Raison n°3
Les tarifs des formations professionnelles accessibles sont souvent négociés pour être plus attractifs. Il est donc judicieux d’utiliser son solde CPF. Souvent, les crédits accumulés suffisent à financer la formation : il n’est donc pas nécessaire de grever son propre budget.
Raison n°4
Pour convaincre son employeur que l’on est fait pour un emploi mieux gradé, ou pour s’ouvrir de nouvelles portes, il est important de ne pas se reposer sur ses lauriers. Utiliser son CPF pour se spécialiser dans une fonction ou un domaine est une excellente façon de se forger un profil plus attractif sur le marché du travail.
Raison n°5
Le CPF permet de financer des formations qui donnent lieu à des certifications, des qualifications et même, des diplômes. Que l’on souhaite se reconvertir ou se spécialiser, passer par une formation éligible permet de financer toutes sortes de diplômes et de se réinventer tout au long de sa carrière.
Nous avons vu que les formations éligibles au CPF sont variées et qu’elles sont toutes adaptées au marché de l’emploi. Comment, alors, choisir la bonne offre/liste des formations éligibles ? Plusieurs critères peuvent entrer en compte.
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Choisir en fonction des besoins en formation |
Il est important pour vos collaborateurs ou salariés de bien cerner leur niveau de compétences. Pour cela, il ne faut pas hésiter à leur faire passer des tests. Un bilan de compétences est également une excellente approche. Cette étape est essentielle si l’on veut définir au mieux les besoins de formation. En effet, mieux vaut se fier à des données chiffrées et à l’avis d’un professionnel qu’à son instinct ou ses envies. |
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Choisir en fonction des objectifs à atteindre |
Vos apprenants et collaborateurs doivent bien définir leurs objectifs de formation en se posant les bonnes questions : quelle sera l’utilité de la formation ? Monter en compétences ? Avoir de nouvelles connaissances ? Augmenter sa maîtrise d’une langue, d’un outil, d’un logiciel ? Mieux connaître un secteur professionnel ? Changer de métier ? De plus, ils doivent aussi se demander comment ils souhaitent se former. Seront-ils plus à l’aise à distance ou en présentiel ? Quel temps peuvent-ils accorder à la formation ? Préfèrent-ils un suivi individuel ou un accompagnement de groupe ? De la réponse à ces questions dépendra le choix de la formation. |
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Choisir en fonction de la demande actuelle |
Une autre approche intéressante est de se former à un métier ou une compétence qui sont recherchés sur le marché du travail. En effet, que ce soit pour son insertion professionnelle, son évolution de carrière ou une reconversion, posséder des connaissances immédiatement mobilisables est crucial. En effet, dans un souci de compétitivité, les employeurs recherchent de plus en plus de profils qualifiés, qui sauront s’adapter rapidement à leurs demandes et aux besoins de leurs entreprises. |
Bon à savoir : depuis 2019, le CPF est crédité en euros et non plus en heures.
Là encore, les formations accessibles dans le cadre du CPF offrent une grande variété de choix. Cette souplesse est nécessaire, car s'inscrire à des actions formation s’adressent avant tout aux actifs.
Ce public déjà en poste (ou demandeur d'emploi) doit pouvoir trouver le temps pour renforcer des blocs de compétences. Pour cela, il est essentiel de pouvoir s’organiser correctement. Voici un certain nombre de possibilités qu’offrent ces formations :
Avant de choisir un organisme de formation, il faudra vérifier plusieurs points importants :
Accessible 24h sur 24 et 7 jours sur 7, la formation à distance possède de nombreux avantages :
Les formations en présentiel sont très cadrées, que ce soit dans leurs horaires ou dans leur organisation.
La présence du formateur est rassurante : il est possible de poser toutes les questions que l’on souhaite, et d’avoir des feedbacks réguliers.
Si l’on opte pour un formateur individuel, le suivi sera au plus près des besoins de l’apprenant, ce qui est souvent très appréciable.
Le coach a une méthodologie particulière. En effet, il aide l’apprenant à se remettre en question, à se poser les bonnes questions et à faire le point sur ses savoir-faire et savoir-être.
Cet accompagnement permet d’être maître de son évolution professionnelle et de trouver en soi les solutions pour avancer.
La grande variété d’offres de formation disponible sur Mon Compte Formation donnera toutes les chances de se distinguer sur le marché du travail.
Vous l'aurez compris, la formation professionnelle de vos salariés peut être éligible au CPF. Ainsi, la source de financement de celle-ci est trouvée !
GlobalExam, spécialiste de la formation en langue vous accompagne et vous guide vers la construction de vos projets de formation professionnelle en entreprise. Comment ? En vous aidant à trouver les meilleures solutions de financement de formations de vos équipes (demandeur).